Arbeidsrecht

Categorie: Arbeidsrecht

• Nieuws

  Arbeidsconflict oplossen in 6 stappen; zo doe je dat!

  Het oplossen van een arbeidsconflict vereist vaak een constructieve aanpak...

  Lees meer
• Nieuws

  Arbeidsovereenkomst: wat werkgevers en werknemers willen weten

  De arbeidsovereenkomst is een essentieel document dat de basis vormt...

  Lees meer
• Nieuws

  Wijziging wettelijk minimum jeugdloon

  Op 1 januari 2024 wijzigt de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag....

  Lees meer
• Nieuws

  Portretrecht: waar je als werkgever aan moet denken

  Onlangs heeft een werkgever beeldmateriaal van een werknemer gebruikt voor...

  Lees meer
• Nieuws

  Ontslag gekregen, wat nu?

  Wanneer je (onverwacht) ontslag gekregen hebt zit je vaak met...

  Lees meer
• Nieuws

  Wet werken na de AOW-gerechtigde leeftijd

  Waarom de Wet werken na de AOW? Met de Wet...

  Lees meer
• Nieuws

  Wet werken waar je wilt

  De Wet werken waar je wilt is begin juli aangenomen...

  Lees meer
• Nieuws

  Wet betaald ouderschapsverlof

  Invoering Wet betaald ouderschapsverlof De Wet betaald ouderschapsverlof is op...

  Lees meer
• Nieuws

  Risico Inventarisatie en Evaluatie (RI&E)

  Vanaf 1 juli extra eisen aan de Risico Inventarisatie en...

  Lees meer
• Nieuws

  Wet transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden

  Door de wet transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden moet er met...

  Lees meer
• Nieuws

  Grensoverschrijdend gedrag op de werkvloer

  Een veilige werkomgeving Grensoverschrijdend gedrag is een actueel onderwerp omdat...

  Lees meer
• Nieuws

  Veranderingen in het arbeidsrecht

  Wetsvoorstel wijziging arbeidsvoorwaarden Op 11 november is het wetsvoorstel tot...

  Lees meer
• Nieuws

  Nóg 5 fouten in een arbeidsovereenkomst

  Onlangs hebben we in dit blog al 5 fouten gedeeld...

  Lees meer
• Nieuws

  5 veelgemaakte fouten in de arbeidsovereenkomst

  Waar moet een correcte arbeidsovereenkomst aan voldoen? Als werkgever wil...

  Lees meer
• Nieuws

  Betaald ouderschapsverlof

  Wet betaald ouderschapsverlof (2/8/2022) De Wet betaald ouderschapsverlof treedt op...

  Lees meer
• Nieuws

  Werknemersparticipatie

  Een relatief onbekende vorm van beloning van werknemers is de...

  Lees meer
• Nieuws

  Vakantieloon bij ziekte

  Ben je verplicht 100% of 70% door te betalen tijdens...

  Lees meer
• Nieuws

  Opgebouwde vakantiedagen, hoe zit het ook alweer?

  Het einde van het jaar is weer in zicht en...

  Lees meer
• Nieuws

  Eerste hulp bij arbeidsconflicten en geschillen op de werkvloer

  Als werkgever is een conflict op de werkvloer bijna onvermijdelijk....

  Lees meer
• Nieuws

  Slapend dienstverband. Mag het of niet?

  De rechtbank Limburg heeft zogenaamde prejudiciële vragen heeft gesteld aan...

  Lees meer
• Nieuws

  Reorganisatie of ontslag?

  Actueel Hoewel de maatregelen van de overheid zijn bedoeld om...

  Lees meer
• Nieuws

  Ontslag op staande voet intrekken komt werkgever duur te staan

  Op 29 september 2019 heeft de Rechtbank Gelderland een interessante...

  Lees meer
• Nieuws

  Transitievergoeding na pensioendatum

  Dit heeft het Hof ’s-Hertogenbosch bepaald in haar uitspraak d.d. 9 januari...

  Lees meer
• Nieuws

  Met een vaststellingsovereenkomst zit je safe. Of toch niet?

  Wat is een vaststellingsovereenkomst? Een vaststellingsovereenkomst is een overeenkomst die...

  Lees meer